ประทับตราอย่างเป็นทางการบนลายเซ็น ซีลและตราประทับ ชนิดและวัตถุประสงค์

เมื่อต้นเดือนเมษายน 2558 ได้มีการออกกฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 82-FZ ตามที่ การพิมพ์ไม่ใช่คุณสมบัติบังคับขององค์กรอีกต่อไป.

สิ่งที่ควรจะเป็น

ความคิดโบราณขององค์กรควรมี ชื่อนามสกุลและที่อยู่. อนุญาตให้แสดงภาษาต่างประเทศได้ การกระทำเชิงบรรทัดฐานไม่ได้กำหนดขนาดของความคิดโบราณหรือสีของมัน

นอกจากนี้ ยังไม่ทราบว่าสามารถระบุชื่อย่อของบริษัทได้หรือไม่ รวมทั้งประทับตราด้วยรายละเอียดต่างๆ เช่น คำจารึก "สำหรับเอกสาร" หรือ "สำหรับใบแจ้งหนี้" สรุปได้ว่าการออกกฎหมายใช้ชื่อย่อและคำจารึกตามดุลยพินิจของผู้ประกอบการ

ขนาดทั่วไปคือ 38-42mm. โดยปกติตราประทับของบริษัทจะเป็นสีน้ำเงินหรือสีม่วง หากสูญหายหรือชำรุด บริษัท ต้องทำสำเนาใหม่ เช่นเดียวกับสถานการณ์ที่องค์กรเปลี่ยนแปลงรายละเอียดที่ระบุบนสำนักพิมพ์ (เช่น ที่อยู่หรือชื่อ)

กฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 82-FZ อนุญาตให้องค์กรอาจไม่มีตราประทับ อย่างไรก็ตาม กฎหมายกำหนดให้ใช้ตราประทับในแบบฟอร์มการรายงานที่เข้มงวด ในสมุดงาน และในใบสั่งเงินสดด้วย จากนี้ไปตราบใดที่การกล่าวถึงการติดบังคับในเอกสารบางฉบับยังคงอยู่ในข้อบังคับ บริษัท ก็มีพันธะผูกพัน

แน่นอนว่ามีข้อยกเว้นบางประการสำหรับกฎข้างต้น ดังนั้น คุณสามารถรับรองรายการในสมุดงานของพนักงานได้ ไม่เพียงแต่ด้วยตราประทับสีน้ำเงินของบริษัท แต่ยังมีตราประทับจากฝ่ายบริการบุคคลด้วย

การใช้ตราประทับเป็นสิ่งจำเป็นหาก บริษัท ไม่ได้เขียนข้อตกลงในสัญญากับคู่สัญญาเฉพาะเกี่ยวกับการไม่ใช้งานที่เป็นไปได้ หากไม่มีเงื่อนไขดังกล่าว ธุรกรรมดังกล่าวอาจถือเป็นโมฆะ

มีการประทับตราลงบนเอกสารเพื่อให้มีผลบังคับทางกฎหมาย อย่างไรก็ตาม ไม่จำเป็นต้องใช้เอกสารทั้งหมด บางอย่าง เอกสารบุคลากรคุณสามารถข้ามการวางแอตทริบิวต์นี้

บางส่วนประทับตรา เอกสารทางบัญชี(เช่น ค่าประมาณและคำแนะนำ) เอกสารประกอบ สัญญา ข้อตกลงเพิ่มเติมทั้งหมดเป็นข้อบังคับและต้องได้รับการรับรอง

สำนักพิมพ์จะอยู่ที่ด้านล่างของข้อความถัดจากลายเซ็นของเจ้าหน้าที่ ไม่ว่าในกรณีใด ตราประทับไม่ควรตกอยู่กับการถอดรหัสลายเซ็น บางครั้งเครื่องหมาย “ม. พี" หรือ "สถานที่พิมพ์" และควรวางพิมพ์ไว้

หลัก

เอกสารหลักในบริษัทหมายถึงการบัญชีหลักที่เรียกว่า ซึ่งหมายความว่า ขั้นตอนแรกของการสรุปการดำเนินงานในองค์กร. เอกสารที่สามารถยืนยันการมีอยู่ของธุรกรรมทางธุรกิจใด ๆ ถือเป็นเอกสารหลัก ข้อมูลทั้งหมดที่อยู่ใน "หลัก" จะต้องสะท้อนให้เห็นในการบัญชี

แสตมป์วางอยู่บนกระดาษหลักที่ทำในรูปแบบรวม ตัวอย่างของเอกสารหลักแบบรวมเป็นใบตราส่งที่ทำขึ้นตาม หากบริษัทอนุมัติแบบฟอร์มเอกสารหลักใดๆ ก็ไม่จำเป็นต้องประทับตรา

คำสั่งซื้อ

คำสั่งซื้อเป็นเอกสารภายในองค์กร กล่าวคือ เขาไม่ได้ไปไกลกว่านั้น ดังนั้น การประทับตราคำสั่งซื้อจึงไม่จำเป็น และในกรณีส่วนใหญ่ จะไม่ดำเนินการนี้ หากพนักงานขอสำเนาคำสั่ง สำเนาจะได้รับการรับรองตามมาตรฐานทั้งหมดพร้อมตราประทับและรายละเอียดอื่น ๆ ที่เหมาะสม

ไม่มีตราประทับบนเอกสารภายในบริษัท ข้อกำหนดบังคับเพียงอย่างเดียวที่จะต้องอยู่ในคำสั่งซื้อคือลายเซ็นของหัวหน้า

หัวจดหมายขององค์กร

ตราประทับจะวางอยู่บนหัวจดหมายขององค์กร ขึ้นอยู่กับวิธีการทำหัวจดหมาย ดังนั้น หากหัวจดหมายของบริษัทอยู่ในรูปแบบการรายงานที่เข้มงวด ก็จำเป็นต้องมีการประทับบนกระดาษดังกล่าว หากหัวจดหมายขององค์กรออกบนกระดาษหลากสีที่มีโลโก้บริษัท จะไม่มีการพิมพ์ตราประทับ

ในการรับรองจดหมายข้อมูลปกติบนหัวจดหมายขององค์กร ก็เพียงพอที่จะลงลายมือชื่อเจ้าหน้าที่ ในบางกรณี จำเป็นต้องประทับตราบนหัวจดหมายของบริษัท ตราประทับอยู่บนหนังสือค้ำประกัน เช่นเดียวกับหนังสือมอบอำนาจ (เช่น เพื่อเป็นตัวแทนผลประโยชน์ของบริษัทในศาลหรือเพื่อรับค่าวัสดุ)

อื่น

การประทับตราบนเอกสารที่ไม่ได้ประทับตราจะไม่นำไปสู่การดำเนินการใดๆ อย่างไรก็ตาม หากคุณไม่ระบุข้อกำหนดนี้ลงในเอกสารที่ต้องได้รับการรับรองในลักษณะนี้ ผลที่ตามมาอาจเป็นผลเสีย

เอกสารที่ไม่ได้รับการรับรองอย่างถูกต้องจะสูญเสียอำนาจทางกฎหมาย และไม่สามารถถือเป็นหลักฐานในการพิจารณาคดีได้อีกต่อไป

นอกจากเอกสารข้างต้นแล้วยังต้องได้รับการรับรอง กระดาษประเภทต่อไปนี้:

เมื่อกรอกสมุดงานควรพิจารณาประเด็นต่อไปนี้ ตราประทับขององค์กรต้องอยู่ด้านชื่อหนังสือ หากข้อมูลส่วนบุคคลของพนักงานมีการเปลี่ยนแปลง - ด้านในของปก เมื่อเลิกจ้าง บันทึกการเลิกจ้างจะต้องแนบตราประทับสีน้ำเงินขององค์กรมาด้วยเสมอ

ความประทับใจทั่วไป

ขึ้นอยู่กับรูปแบบองค์กรขององค์กร ลักษณะการพิมพ์อาจแตกต่างกันไป. ดังนั้น สำนักพิมพ์ของ IP จึงง่ายกว่าของ LLC หรือ CJSC เล็กน้อย และมีองค์ประกอบที่จำเป็นน้อยกว่า พิจารณาการพิมพ์ตราประทับโดยทั่วไปขึ้นอยู่กับประเภทและรูปแบบของบริษัท

  1. เรียบง่าย. มันมีชื่อขององค์กรอยู่ตรงกลาง และที่ชายแดนก็มีรูปแบบของกิจกรรมขององค์กร เช่นเดียวกับ ORGN และ CPT นอกจากนี้ยังสามารถใส่ที่อยู่ของบริษัทลงในขอบได้
  2. ด้วยไมโครเท็กซ์. ในแมวน้ำดังกล่าวซึ่งแตกต่างจากก่อนหน้านี้มีขอบที่ซับซ้อนกว่าวิ่งไปตามขอบเป็น 2 ชั้น ในชั้นนอกจะมีข้อความขนาดเล็กกว่าซึ่งเขียนไว้ เช่น หมายเลขรีจิสทรี ในเลเยอร์ด้านในของขอบเช่นเดียวกับในตราประทับง่าย ๆ มีที่อยู่ PSRN และรวมถึงรูปแบบองค์กรของ บริษัท
  3. มีขอบเป็นรูปเครื่องประดับ. บริษัทขนาดใหญ่ชอบที่จะใช้ภาพพิมพ์แฟนตาซีในกิจกรรม ซึ่งมีลวดลายระหว่างชั้นในและชั้นนอกของขอบ
  4. สำหรับ IP. ตามกฎแล้วจะมีชื่อเต็มของผู้ประกอบการอยู่ตรงกลางพร้อมรายละเอียดเช่นที่อยู่และ TIN

พิมพ์เอกสารอะไร หาได้จากวิดีโอนี้

คุณสมบัติของการติด

ตราประทับจะต้องติดอยู่กับสัญญาทั้งหมด เอกสารบุคลากรส่วนใหญ่ ตลอดจนถึง หนังสือค้ำประกันและการกระทำไม่มีอำนาจตามกฎหมายหากไม่มีการประทับ จะไม่มีอะไรเลวร้ายเกิดขึ้นหากคุณใส่ลงในเอกสารที่สามารถเลือกพิมพ์ได้ อย่างไรก็ตาม คุณควรวางมันลงในตำแหน่งที่อาจจำเป็นต้องใช้ในอนาคตในระหว่างการทดลองใช้

บางบริษัทพัฒนาข้อกำหนดหรือคำแนะนำพิเศษสำหรับการใช้การพิมพ์ ตามกฎแล้วจะได้รับการอนุมัติจากหัวหน้าและมีส่วนต่างๆเช่นรายการแสตมป์ที่ใช้ในองค์กรสถานที่จัดเก็บและขั้นตอนการใช้งาน

ตราประทับจะอยู่ถัดจากลายเซ็นของเจ้าหน้าที่ที่มีสิทธิ์ลงนามในเอกสารประเภทนี้เท่านั้น ตามกฎแล้วนี่คือหัวหน้า บริษัท หรือผู้ดูแลผลประโยชน์

ความหมายทางกฎหมายของข้อกำหนดนี้คือการรับรองลายเซ็นของเจ้าหน้าที่ซึ่งอยู่ในกลุ่มผู้นำของผู้ที่ทำงานในบริษัทซึ่งมีชื่อระบุไว้บนตราประทับ

ประทับประทับไว้ข้างลายเซ็นของพนักงานสามัญของบริษัทไม่ได้ เป็นที่พึงปรารถนาที่ตราประทับจะไม่เข้าสู่ลายเซ็นของเจ้าหน้าที่สามารถอ่านได้และทำให้สามารถแยกแยะข้อมูลทั้งหมดได้

ดังนั้นเนื่องจากทุกองค์กรต้องมีตราประทับ จึงมีคำถามเพียงข้อเดียวคือ ต้องมีเอกสารอะไรบ้าง? จุดประสงค์ในการประทับตราเพื่อรับรองความถูกต้องของลายเซ็นของเจ้าหน้าที่ในเอกสาร ไม่มีขั้นตอนทั่วไปที่ต้องประทับตราในเอกสารทั้งหมดที่มีลายเซ็นของเจ้าหน้าที่ อย่างไรก็ตาม ในบางกรณี กฎหมายยังคงกำหนดให้ต้องประทับตรา ลองพิจารณาบางส่วนของพวกเขา

สนธิสัญญา

กฎหมายแพ่งไม่ต้องการการมีอยู่ของตราประทับในสัญญา อย่างไรก็ตาม บทบัญญัติที่ว่าสนธิสัญญาและข้อแก้ไขเพิ่มเติมต้องถูกปิดผนึกโดยคู่สัญญาในสนธิสัญญานั้น บางครั้งก็รวมอยู่ในเนื้อความของสนธิสัญญาเองด้วย ในกรณีนี้ การไม่พิมพ์อาจส่งผลให้:

การรับรู้ถึงรูปแบบเป็นลายลักษณ์อักษรของธุรกรรมที่ไม่มีการสังเกต ซึ่งหมายความว่าคู่กรณีจะไม่สามารถอ้างถึงหลักฐานในข้อพิพาทได้

การรับรู้ของสัญญาเป็นโมฆะหากมีการระบุไว้อย่างชัดแจ้งในสัญญา

นี่คือข้อความที่ตัดตอนมาจากสัญญาซึ่งกำหนดเงื่อนไขเกี่ยวกับความจำเป็นในการพิมพ์

9. ข้อตกลงนี้ รวมทั้งภาคผนวก เพิ่มเติม และการเปลี่ยนแปลงทั้งหมด จะมีผลใช้ได้ก็ต่อเมื่อทำเป็นลายลักษณ์อักษร ลงนามโดยตัวแทนที่ได้รับอนุญาตและปิดผนึกโดยคู่สัญญา

ผู้ซื้อ: ผู้ขาย:

CEO ของ Alfa LLC CEO ของ Gamma LLC

อีวานอฟ Ivanov I.I. Petrov Petrov V.P.

บริษัทโรงพิมพ์ "อัลฟ่า" บริษัทโรงพิมพ์ "แกมมา"

เป็นการดีกว่าที่จะประทับตราในลักษณะที่ไม่จับลายเซ็นทั้งหมด แต่เพียงบางส่วนเท่านั้น

หนังสือมอบอำนาจ

ตราประทับเป็นคุณลักษณะบังคับของหนังสือมอบอำนาจที่ออกให้ในนามของนิติบุคคล หากไม่มีหนังสือมอบอำนาจก็ถือเป็นโมฆะ

หลัก

ค่าใช้จ่ายที่ยอมรับเพื่อวัตถุประสงค์ในการเสียภาษีและการหักภาษีมูลค่าเพิ่มต้องได้รับการยืนยันจากเอกสารหลัก รายละเอียดบังคับทั้งหมดของเอกสารทางบัญชีหลักมีระบุไว้ในกฎหมายการบัญชี ไม่มีรอยพิมพ์ในหมู่พวกเขา อย่างไรก็ตาม หากแบบฟอร์มรวมได้รับการอนุมัติสำหรับเอกสารหลัก (เช่น สำหรับใบตราส่ง - แบบฟอร์มรวม N TORG-12) ก็จำเป็นต้องใช้ และหากมีข้อกำหนดเช่นตราประทับไว้ แต่ไม่มีอยู่เจ้าหน้าที่ภาษีอาจพิจารณาเอกสารดังกล่าวที่มีการละเมิดซึ่งอาจนำไปสู่การปฏิเสธการหักภาษีมูลค่าเพิ่มหรือ รับรู้ค่าใช้จ่าย หากมีตราประทับไม่เพียงพอ องค์กรสามารถแก้ไขได้ทุกเมื่อโดยใส่ลงในเอกสาร แต่ถ้าไม่มีการพิมพ์ตราประทับของคู่สัญญาอาจมีปัญหาในการประทับตราโดยเฉพาะอย่างยิ่งหลังจากการทำธุรกรรม จากนั้นการเรียกร้องของหน่วยงานด้านภาษีสามารถลบออกได้ในศาล ท้ายที่สุดแล้ว คำแนะนำสำหรับการสมัครและการกรอกแบบฟอร์มของเอกสารทางบัญชีหลักนั้นเป็นข้อบังคับเท่านั้น และการไม่มีตราประทับในเอกสารยืนยันการซื้อสินค้า (งานบริการ) ไม่ได้บ่งชี้ว่าได้มาโดยเปล่าประโยชน์ ข้อพิพาทดังกล่าวหายาก และมีศาลที่เข้าข้างผู้เสียภาษี

หากไม่มีรูปแบบที่เป็นหนึ่งเดียวของเอกสาร และคุณใช้รูปแบบที่พัฒนาขึ้นโดยอิสระของเอกสารหลัก คุณจะไม่สามารถพิมพ์ออกมาได้ แต่ไม่รวมถึงอุปกรณ์ประกอบฉาก "สถานที่พิมพ์" ในรูปแบบนี้

สำหรับรูปแบบการบัญชีหลักแบบครบวงจรสำหรับแรงงานและการชำระเงินจำเป็นต้องประทับตราในเอกสารต่อไปนี้เท่านั้น:

ใบรับรองการเดินทาง (แบบฟอร์ม N T-10) ตราประทับในนั้นรับรองเครื่องหมายการมาถึงของคนงานที่สอง ณ สถานที่เดินทางไปทำธุรกิจและออกเดินทาง ใบรับรองการเดินทางที่ไม่มีตราประทับขององค์กรที่พนักงานถูกส่งไปการเดินทางเพื่อธุรกิจเคยถูกศาลยอมรับว่าถูกดำเนินการอย่างไม่เหมาะสมและเป็นผลให้ไม่ยืนยันค่าใช้จ่ายในการเดินทาง

พระราชบัญญัติว่าด้วยการยอมรับงานที่ดำเนินการภายใต้สัญญาจ้างงานระยะยาวที่สรุปไว้สำหรับระยะเวลาของงานบางอย่าง (แบบฟอร์ม N T-73) ตราประทับรับรองลายเซ็นของหัวหน้าองค์กรที่อนุมัติการกระทำหรือบุคคลที่ได้รับอนุญาตจากเขา

ในรูปแบบรวมอื่นๆ ของเอกสารบุคลากรหลัก (คำสั่ง ใบบันทึกเวลา เงินเดือน) คุณไม่จำเป็นต้องประทับตรา

ใบแจ้งหนี้

รหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียไม่ต้องประทับตราบนใบแจ้งหนี้

แต่เมื่อแก้ไขใบแจ้งหนี้จะต้องได้รับการรับรองโดยลายเซ็นของผู้จัดการและตราประทับของผู้ขายที่ระบุวันที่แนะนำ

ใบแจ้งหนี้ N -- จาก "-" ------------------------ (1)

ชื่อ
สินค้า (คำอธิบาย
เลื่อนดำเนินการ
แนนนี่ รา-
บอทแสดงผล
บริการ)
คุณสมบัติ-
กฎ

อีดิ-
นิสา
เปลี่ยน
รีเนียม

ถ้า-
คุณภาพ

ราคา
(ประเมินค่า)
สำหรับอาหาร
นิตสึ
เปลี่ยน
รีเนียม

ราคา
สินค้า
(งาน
บริการ)
คุณสมบัติ
หลอดเลือดดำ
ขวา,
ทุกอย่างที่ไม่มี
ภาษี

ใน
รวมทั้ง
สรรพสามิต

ภาษี
govaya
ประมูล

ซำ
ภาษี

ราคา
สินค้า
(งาน
บริการ)
คุณสมบัติ
หลอดเลือดดำ
ขวา,
จาก
โดยคำนึงถึง
ภาษี

ประเทศ
ต้นทาง-
เดิน-
เนีย

ตัวเลข
ทาโม-
หญิง
ประกาศ-
ชั่น

ปุ๋ย
"สำหรับ
สี"

รวมเจ้าหนี้

Nikitin (Nikitin V.A. ) Alekseeva (Alekseeva T.P. )

หัวหน้าองค์กร (ลายเซ็น) (ชื่อเต็ม) หัวหน้าฝ่ายบัญชี (ลายเซ็น) (ชื่อเต็ม)

แก้ไขแล้ว: ในคอลัมน์ 4 - 40 โดย 45

ในคอลัมน์ 5 - 2000 คูณ 2250

ในคอลัมน์ 8 - 360 คูณ 405

ในคอลัมน์ 9 - 2360 ถึง 2655

หัวหน้าองค์กร Nikitin Nikitin V.A.

ตราประทับของ LLC "Vasilek"

เอกสารที่ส่งไปยังหน่วยงานด้านภาษี

ในใบแจ้งยอด, ใบแจ้งยอด, จดหมายปะหน้าที่ส่งไปยัง IFTS จะต้องมีตราประทับมิฉะนั้นหน่วยงานด้านภาษีจะไม่ยอมรับเอกสารเหล่านี้

เมื่อทำการตรวจสอบหน่วยงานภาษีมีสิทธิ์ขอให้คุณจัดเตรียมเอกสารยืนยันการคำนวณที่ถูกต้องและการชำระภาษีในเวลาที่เหมาะสม เนื่องจากไม่ใช่ต้นฉบับ แต่ส่งสำเนาเอกสารไปยัง IFTS พวกเขาจะต้องได้รับการรับรองด้วยลายเซ็นของหัวหน้าและตราประทับ

ประวัติความเป็นมาการจ้างงาน

ตราประทับของตราประทับเป็นข้อกำหนดบังคับของสมุดงาน จำเป็นต้องโพสต์:

เมื่อลงทะเบียนสมุดงาน - ในหน้าแรก (หน้าชื่อเรื่อง) ที่มีข้อมูลเกี่ยวกับพนักงาน

เมื่อเปลี่ยนนามสกุล ชื่อ นามสกุล หรือวันเดือนปีเกิดของพนักงาน - ที่ด้านในของปกซึ่งระบุเอกสารตามการเปลี่ยนแปลงดังกล่าว

นอกจากนี้ในกรณีเหล่านี้สามารถติดทั้งตราประทับขององค์กรและตราประทับของบริการบุคลากรได้

นอกจากนี้เมื่อเลิกจ้างพนักงานรายการทั้งหมดที่ทำในสมุดงานระหว่างที่เขาทำงานในองค์กรจะได้รับการรับรองโดยตราประทับของนายจ้าง

นี่เป็นวิธีที่บันทึกเวลาทำงานในองค์กรได้รับการรับรอง

รายละเอียดงาน

นู๋
บันทึก

ข้อมูลการรับสมัครสำหรับ
งานแปลเป็น
ค่าคงที่อื่น
งาน, คุณสมบัติ,
การเลิกจ้าง (บ่งชี้
เหตุผลและการอ้างอิงถึง
บทความกฎเกณฑ์)

ชื่อ,
วันที่และหมายเลข
เอกสาร on
พื้นฐาน
ใคร
ทำ
บันทึก

ถูก จำกัด

ความรับผิดชอบ

"บุญ"

(LLC "Bulochka")

จ้าง

นักบัญชี

ย้ายตำแหน่ง

รองหัวหน้า

นักบัญชี

ยิงด้วยตัวเอง

ไม่จำเป็น จุด 3

ตอนที่ 1 ของบทความ 77

รหัสแรงงาน

สหพันธรัฐรัสเซีย

ผู้ตรวจการฝ่ายทรัพยากรบุคคล

Volkova V.L. Volkova

ตราประทับของ OOO "Bulochka"

พร้อมบันทึกการทำงาน

คุ้นเคยกับหนังสือ

Vasilyeva Vasilyeva

หากเอกสารจัดทำโดยผู้ประกอบการ

ต่างจากองค์กร ผู้ประกอบการไม่จำเป็นต้องมีตราประทับของตนเอง ท้ายที่สุดทั้งประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซียหรือกฎหมายของรัฐบาลกลางที่ 08.08.2001 N 129-FZ "ในการจดทะเบียนนิติบุคคลและผู้ประกอบการรายบุคคล" ไม่ได้กำหนดข้อกำหนดดังกล่าวสำหรับผู้ประกอบการ แต่กฎหมายไม่ได้ห้ามผู้ประกอบการไม่ให้มีตราประทับของตนเองหากต้องการใช้ ศาลยังยืนยันว่าจะมีตราประทับหรือไม่นั้นเป็นเรื่องส่วนตัวสำหรับผู้ประกอบการแต่ละราย ตัวอย่างเช่น มักเกิดขึ้นที่ผู้ประกอบการต้องประทับตราเนื่องจากคู่สัญญาต้องการดูในเอกสารที่เขาวาดขึ้น และง่ายกว่าและให้ผลกำไรมากกว่าสำหรับเขาในการปฏิบัติตามคำขอดังกล่าวมากกว่าที่จะสูญเสียคู่สัญญาเหล่านี้และมองหาคู่ใหม่ ใช่ และการดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบบางอย่างกำหนดให้ต้องมีการประทับตราในเอกสารบางฉบับที่ร่างขึ้นโดยผู้ประกอบการ อย่างไรก็ตาม ข้อเท็จจริงที่ว่ากฎหมายกำกับดูแลใดๆ ที่อนุมัติแบบฟอร์มของเอกสารนั้นกำหนดให้มีข้อกำหนดดังกล่าวเป็นตราประทับไม่ได้หมายความว่าผู้ประกอบการจำเป็นต้องได้รับ

หากคุณมีข้อสงสัยว่าเอกสารจำเป็นต้องมีตราประทับหรือไม่ก็ควรใส่ไว้ ท้ายที่สุดแม้ว่ากฎหมายจะไม่ได้กำหนดตราประทับบนเอกสารและคุณทำเช่นนี้คุณจะไม่ละเมิดสิ่งใด

เอเลน่า ชิริโมว่า
ทนายผู้เชี่ยวชาญชั้นนำของนิตยสาร "Kadrovoe delo"

เราเรียนรู้จากโรงเรียน: เอกสารที่ไม่มีตราประทับถือเป็นโมฆะ ดังนั้นเราจึงประทับตราบนกระดาษเกือบทั้งหมด - คุณไม่สามารถทำให้โจ๊กเน่าเสียด้วยน้ำมัน แต่มันจำเป็นจริงๆเหรอ? เอกสารบุคลากรใดบ้างที่จำเป็นต้องประทับตรา และเอกสารใดบ้างที่สามารถทำได้หากไม่มี

จดหมายมักมาถึงกองบรรณาธิการของเราพร้อมคำถามที่เกี่ยวข้องกับการใช้ตราประทับที่ถูกต้อง "ฉันจำเป็นต้องมีตราประทับในสัญญาจ้างงานหรือไม่" ถามผู้ประกอบการจาก Samara "ฉันจะหารายการเอกสารที่ต้องประทับตราได้ที่ไหน" - ผู้จัดการฝ่ายบุคคลของมอสโกสนใจ "ฉันเผลอใส่ตราประทับขององค์กรอื่นในสมุดงานของพนักงาน ฉันควรทำอย่างไรตอนนี้" - ร้องเรียนเจ้าหน้าที่บุคลากรจาก Stavropol วันนี้เราจะแก้ปัญหาเหล่านี้และปัญหาอื่น ๆ อีกมากมาย

พบกับการพิมพ์

ขั้นแรก มาพูดกันเล็กน้อยเกี่ยวกับการพิมพ์คืออะไร นี่คือความคิดโบราณของยางแข็งสำหรับการพิมพ์บนกระดาษเพื่อยืนยันความถูกต้องของเอกสาร ข้อกำหนดทางเทคนิคสำหรับตราประทับอย่างเป็นทางการ - รูปร่างขนาดข้อความและสัญลักษณ์ที่วางไว้ - กำหนดไว้ในมาตรฐานของรัฐ GOST R 51511-2001 *

* มาตรฐานแห่งรัฐของสหพันธรัฐรัสเซีย "ตราประทับที่มีการทำซ้ำเสื้อคลุมแขนของสหพันธรัฐรัสเซียรูปแบบขนาดและข้อกำหนดทางเทคนิค" (อนุมัติโดยพระราชกฤษฎีกามาตรฐานแห่งรัฐของรัสเซียเมื่อวันที่ 25 ธันวาคม 2544 ฉบับที่ 573-st ).

ข้อกำหนดทางเทคนิคสำหรับซีลที่ไม่มีเสื้อคลุมแขนยังไม่ได้รับการแก้ไขในมาตรฐานของรัฐ กฎหมายระบุว่าแทบไม่มีกฎเกี่ยวกับการใช้ซีล ไม่ชัดเจน เช่น ตราประทับใดควรอยู่ในองค์กร ในกรณีใด จำเป็นต้องใส่ ผู้รับผิดชอบด้านความปลอดภัย จำนวนตราประทับที่บริษัทควรมี ฯลฯ ทั้งหมดนี้อยู่ในดุลพินิจ ของการจัดการองค์กร
ตราประทับมีสามประเภท: เป็นทางการ เท่ากับเป็นทางการ และเรียบง่าย
ตราอย่างเป็นทางการ(พร้อมรูปแขนเสื้อของสหพันธรัฐรัสเซีย) ใช้ในหน่วยงานของรัฐและสถาบันของรัฐเท่านั้น นอกจากนี้องค์กรที่ได้รับมอบอำนาจรัฐยังได้รับตราประทับอย่างเป็นทางการ ตัวอย่างเช่น สำนักงานทนายความส่วนตัว

บริษัทร่วมทุนต้องมีตราประทับกลมที่มีชื่อเต็มของบริษัทและที่อยู่

บริษัทธุรกิจใช้ ตราประทับเทียบเท่าแสตมป์. พวกเขาแสดงสัญลักษณ์ของบริษัท โลโก้ หรือเพียงแค่ชื่อของบริษัทที่เขียนไว้ TIN ของนิติบุคคลและหมายเลขใบรับรองการจดทะเบียนของรัฐระบุไว้ทั้งบนตราประทับและตราประทับที่เทียบเท่า
ผู้ประกอบการเอกชนก็มีตราประทับของตัวเองเช่นกัน ตามสถานะจะถือว่าเทียบเท่าแสตมป์ แต่บนตราประทับดังกล่าว แทนที่จะเป็นตราแผ่นดินและตราสัญลักษณ์ มีนามสกุล ชื่อและนามสกุลของผู้ประกอบการแต่ละราย เช่นเดียวกับที่ตั้งของเขา TIN และหมายเลขทะเบียน

แสตมป์ daters โทรสาร
ประทับ
- เป็นการพิมพ์รูปทรงสี่เหลี่ยมผืนผ้าพร้อมข้อความบางส่วน ส่วนใหญ่มักใช้แสตมป์เพื่อใส่รายละเอียดขององค์กรลงในเอกสาร มีตราประทับยืนยันการกระทำบางอย่าง ตัวอย่างเช่น "ชำระเงินแล้ว" "ออกส่วนแทรก"
Dater- เครื่องปั๊มวันที่อัตโนมัติ ขั้นตอนการใช้ตราประทับและวันที่ไม่ได้ควบคุมในกฎหมาย ดังนั้นองค์กรต้องกำหนดด้วยตัวเอง
โทรสาร- นี่คือตราประทับหรือความคิดโบราณที่ทำซ้ำลายเซ็นของบุคคล ตามมาตรา 260 แห่งประมวลกฎหมายแพ่ง สามารถใช้โทรสารได้ตามขั้นตอนที่กฎหมายกำหนดเท่านั้น อย่างไรก็ตาม ยังไม่มีคำสั่งดังกล่าว เป็นไปไม่ได้ที่จะส่งแฟกซ์ให้กับเจ้าหน้าที่และเอกสารทางบัญชี - มีเพียงลายเซ็นลายมือของเจ้าหน้าที่เท่านั้นที่จำเป็น แต่สำหรับตัวอักษร จดหมาย ขอแสดงความยินดี - ค่อนข้างเป็นที่ยอมรับ

ตราประทับและตราประทับที่เท่ากันจะติดอยู่บนเอกสารที่ต้องมีการยืนยันความถูกต้องเป็นพิเศษ เช่น สัญญา จดหมายและใบรับรอง สมุดงาน ใบรับรองการบริการ ฯลฯ
เรียบง่ายพิจารณาตราประทับของแผนกโครงสร้างของ บริษัท ตราประทับสำหรับเอกสารบางประเภทแสตมป์ พวกมันมาในรูปทรงต่างๆ - กลม, สามเหลี่ยม, สี่เหลี่ยม, สี่เหลี่ยม จะถูกวางไว้ในเอกสารที่ไม่ต้องการการตรวจสอบพิเศษ (ใบรับรอง ผ่าน สำเนา ฯลฯ)

ข้อกำหนดทางเทคนิคสำหรับซีลที่ไม่มีเสื้อคลุมแขนในมาตรฐานของรัฐยังไม่ได้รับการแก้ไข

จะวางตราประทับที่ไหน?

ตราประทับของตราประทับควรอยู่ที่ด้านล่างของเอกสาร ถัดจากลายเซ็นของเจ้าหน้าที่ โปรดทราบ: ตราประทับถูกวางไว้ในลักษณะที่จะครอบคลุมคำที่แสดงถึงตำแหน่งบางส่วน แต่ไม่ได้รับบนลายเซ็นและถอดรหัสของลายเซ็น

ในเอกสารบางฉบับมีเครื่องหมายพิเศษ "M. P." (สถานที่พิมพ์). ถ้าใช่ ก็ไม่ต้องกังวลไป: ประทับตราโดยตรง ตัวอักษร "M.P." มีอยู่ในหน้าชื่อเรื่องของสมุดงาน ในเอกสารทางบัญชี แบบฟอร์มใบรับรอง

พิมพ์เพื่ออะไร?

ตราประทับให้อำนาจทางกฎหมายของเอกสาร - เป็นการยืนยันความถูกต้องของลายเซ็นของเจ้าหน้าที่ แต่ไม่ใช่ว่าเอกสารบุคลากรทั้งหมดจำเป็นต้องมีข้อกำหนดนี้ น่าเสียดายที่กฎหมายปัจจุบันไม่ได้กำหนดไว้อย่างชัดเจนว่าเอกสารใดจำเป็นต้องประทับตราและตราประทับประเภทใด จากการปฏิบัติที่จัดตั้งขึ้น เราได้รวบรวมรายชื่อเอกสารบุคลากรที่ได้รับการรับรองโดยตราประทับในองค์กรการค้า แสดงในตารางหน้า 33

ตราประทับรับรองไม่เพียง แต่เอกสารบุคลากร แต่ยังรวมถึงเอกสารการบัญชี (คำสั่งการลงทะเบียนการประเมิน) เช่นเดียวกับเอกสารส่วนประกอบขององค์กรข้อตกลงร่วมและข้อตกลงต่างๆ เอกสารที่ไม่ได้ระบุไว้ในรายการนี้ไม่จำเป็นต้องปิดผนึก

จดหมายที่ดำเนินการในแบบฟอร์ม (ยกเว้นหนังสือค้ำประกัน) ไม่จำเป็นต้องประทับตรา


เอกสารอะไรติดแสตมป์อะไรบ้าง

เอกสาร

ประเภทงานพิมพ์

สัญญาจ้างงาน ข้อตกลงเพิ่มเติม สัญญาความรับผิดแบบเต็ม สัญญากฎหมายแพ่ง เท่ากับตราแผ่นดิน
พระราชบัญญัติ (การตัดจำหน่าย การสอบ การยอมรับและการโอนคดี ฯลฯ) เท่ากับตราแผ่นดิน
ใบรับรองการเดินทาง ตราประทับของฝ่ายบุคคลหรือเทียบเท่าตราประทับ
อ้างอิงและลักษณะจากสถานที่ทำงาน การพิมพ์ฝ่ายบุคคล การบัญชี (ถ้าเป็นใบรับรองเงินเดือน) หน่วยโครงสร้างที่พนักงานทำงาน
การยื่นคำร้องและคำร้อง (ตามคำสั่งมอบเหรียญรางวัล) การพิมพ์หน่วยโครงสร้างที่พนักงานทำงาน
ประกาศนียบัตรและใบรับรองที่ออกให้แก่พนักงาน เท่ากับตราแผ่นดิน
รหัสบริการ เท่ากับตราแผ่นดิน
สำเนาจดหมายเหตุและการอ้างอิงจดหมายเหตุ เท่ากับตราแผ่นดิน
หนังสือมอบอำนาจ (สำหรับการรับทรัพย์สินที่เป็นวัตถุ การดำเนินการในอนุญาโตตุลาการและศาล ฯลฯ) เท่ากับตราแผ่นดิน
หนังสือค้ำประกัน (สำหรับการปฏิบัติงาน บริการ ฯลฯ) เท่ากับตราแผ่นดิน
ตารางการจัดบุคลากร คำแนะนำ กฎ ระเบียบ และการดำเนินการในท้องถิ่นอื่น ๆ ขององค์กร เท่ากับตราแผ่นดิน
หนังสือการจ้างงาน เทียบเท่าตราประทับหรือตราประทับของฝ่ายบุคคล

เรารับรองเอกสารตามกฎ

แน่นอนว่าจะไม่มีอะไรเลวร้ายเกิดขึ้นหากคุณประทับตราคำสั่งหรือจดหมายของบุคลากรโดยไม่ได้ตั้งใจ แต่ถ้าคุณไม่ประทับตราเอกสารที่จำเป็นจริงๆ (เช่น สัญญา) ผลที่ตามมาอาจเลวร้ายมาก ข้อตกลงดังกล่าวจะไม่มีผลบังคับทางกฎหมาย และศาลมักจะไม่ถือว่าเป็นหลักฐาน
เพื่อหลีกเลี่ยงปัญหาดังกล่าว เราขอแนะนำให้คุณกำหนดขั้นตอนการใช้การพิมพ์ในระดับท้องถิ่นให้ชัดเจน ก่อนอื่นคุณต้องกำหนด เลื่อนเอกสารของบริษัทที่คุณจะต้องประทับตรา จากนั้นคุณต้องทำ คำแนะนำในการใช้งานตราประทับที่จะเขียนเมื่อมีการประทับตรา เท่ากับตราประทับ และเมื่อประทับตราธรรมดา ตราประทับจะถูกใช้อย่างไรหากอยู่ในองค์กร ระบุตำแหน่งที่จะจัดเก็บตราประทับแยกต่างหากและผู้ที่ได้รับแต่งตั้งให้รับผิดชอบในการจัดเก็บ (โดยปกติหัวหน้าองค์กรจะเป็นผู้ตัดสินใจเรื่องนี้)

ขอแนะนำให้จัดทำคำสั่งนี้พร้อมกับรายการภาคผนวกของคำแนะนำทั่วไปเกี่ยวกับงานในสำนักงานของ บริษัท ของคุณและหากไม่มีเอกสารอิสระหรือส่วนเพิ่มเติมของกฎบัตร ในอนาคตหากจำเป็นต้องรับรองเอกสารที่ไม่ได้ระบุไว้ในพระราชบัญญัติท้องถิ่นด้วยตราประทับหัวหน้าองค์กรจะออกคำสั่งพิเศษเกี่ยวกับเรื่องนี้ รายการเอกสารที่รับรองโดยตราประทับสามารถเพิ่มเติมได้เมื่อเวลาผ่านไป

ในคำแนะนำการใช้ตราประทับ จำเป็นต้องกำหนดขั้นตอนในการทำลายตราประทับที่ล้าสมัย

พิมพ์ลงในสมุดงาน

ต้องพูดถึงตราประทับในสมุดงานของพนักงานแยกต่างหาก ขั้นตอนการกรอกสมุดงานระบุไว้อย่างชัดเจนในข้อบังคับสองข้อ - กฎสำหรับการบำรุงรักษาและการจัดเก็บสมุดงาน * และคำแนะนำในการกรอกสมุดงาน ** ซึ่งต้องปฏิบัติตามอย่างเคร่งครัด เมื่อศึกษาเอกสารเหล่านี้แล้ว เราสรุปได้ว่า: มีเพียงสามกรณีที่ประทับตราองค์กรหรือบริการบุคลากรเข้ากับสมุดงานของพนักงาน (คุณสามารถใช้กรณีใดก็ได้):

  • เมื่อลงทะเบียนหนังสือครั้งแรก - บนหน้าชื่อ;
  • เมื่อเปลี่ยนข้อมูลส่วนบุคคลของพนักงาน - ด้านในของปก
  • เมื่อเลิกจ้าง - หลังจากบันทึกการเลิกจ้างในส่วน "ข้อมูลเกี่ยวกับงาน"

* อนุมัติโดยพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 16 เมษายน 2546 ฉบับที่ 225
** อนุมัติโดยพระราชกฤษฎีกากระทรวงแรงงานและการพัฒนาสังคมแห่งสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 10 ตุลาคม 2546 ฉบับที่ 69

นอกจากนี้ยังมีกรณีหนึ่งที่ต้องใส่ตราประทับในสมุดงาน - หากพนักงานได้รับการแทรก แสตมป์นี้ติดอยู่ที่ด้านในของปกหนังสือหรือที่หน้าชื่อเรื่อง และเป็นตราประทับสี่เหลี่ยมที่มีคำว่า "ส่วนแทรกที่ออกแล้ว"

ลาริสา ซังคินา,
รองศาสตราจารย์ ภาควิชาการจัดการบันทึก Russian State University for the Humanities:

- น่าเสียดายที่ไม่มีข้อบังคับว่าด้วยการทำงานกับสมุดงานบอกวิธียกเลิกตราประทับที่ตั้งค่าไว้ไม่ถูกต้อง (เช่น ตราประทับขององค์กรอื่น) ในขณะเดียวกันข้อผิดพลาดดังกล่าวอาจทำให้เกิดคำถามจากหน่วยงานกองทุนบำเหน็จบำนาญเมื่อมอบหมายเงินบำนาญให้กับพนักงาน เราเชื่อว่าสามารถแก้ไขได้ในลำดับเดียวกับรายการที่ไม่ถูกต้องในส่วน "ข้อมูลเกี่ยวกับงาน" ของสมุดงาน หลังจากรายการสุดท้าย ให้ใส่หมายเลขซีเรียลถัดไปและเขียนว่าตราประทับขององค์กรดังกล่าวและองค์กรดังกล่าวได้รับการตั้งค่าอย่างไม่ถูกต้อง ตัวอย่างเช่น: "ตราประทับของ บริษัท ร่วมทุนแบบเปิด "กลอเรีย" ถูกวางไว้อย่างไม่ถูกต้อง จากนั้นใส่อันที่ถูกต้องถัดจากตราประทับนี้
เป็นไปได้ว่าพนักงานที่มีเครื่องหมายดังกล่าวในสมุดงานจะยังคงต้องยืนยันระยะเวลาทำงานในองค์กรของคุณด้วยสำเนาคำสั่ง ดังนั้นให้สำเนาที่จำเป็นแก่พนักงานเมื่อเขาจากไป

ข้อมูลเพิ่มเติมสามารถพบได้ในนิตยสาร

ลายเซ็นและตราประทับ (รวมถึงตราประทับการอนุมัติของเอกสาร) เป็นรายละเอียดหลักที่เกี่ยวข้องกับองค์ประกอบของใบรับรองเอกสาร กล่าวคือ ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีผลบังคับตามกฎหมาย. ตราประทับของตราประทับรับรองความถูกต้องของลายเซ็นอย่างเป็นทางการขององค์กร (ผู้ที่มีสิทธิ์ดำเนินกิจกรรมขององค์กรการบริหารและการเงินและเศรษฐกิจในนามของนิติบุคคล) ตราประทับประทับอยู่บนเอกสารรับรองสิทธิของบุคคล แก้ไขข้อเท็จจริงของการรับหรือใช้ทรัพยากรทางการเงินและวัสดุ ตลอดจนเอกสารอื่น ๆ ในกรณีที่นิติบัญญัติหรือการกระทำทางกฎหมายอื่น ๆ กำหนดภาระผูกพันในการประทับตรา

ในทางเทคนิคแล้ว ตราประทับของตราประทับจะติดอยู่กับที่ที่ไม่มีข้อความในระดับชื่อตำแหน่งของบุคคลที่ลงนามในเอกสารโดยจับบางส่วน ปัจจุบันไม่แนะนำให้จับส่วนหนึ่งของลายเซ็นส่วนตัว (จังหวะส่วนบุคคล) ของเจ้าหน้าที่ที่มีตราประทับ แต่ ความหมายทางกฎหมายของการประทับตรายังคงเหมือนเดิม: เจ้าหน้าที่ซึ่งมีการขีดเขียน (ลายเซ็น) ส่วนตัวในเอกสารนี้ดำรงตำแหน่งนี้ในองค์กรจริง ๆ ชื่อที่ถูกตัดออกจากตราประทับและมีสิทธิ เพื่อลงนามในเอกสารนี้. ในบางกรณี พื้นที่พิเศษจะถูกจัดสรรบนกระดาษแผ่นหนึ่งสำหรับติดสำนักพิมพ์ ซึ่งถูกกำหนดให้เป็น “MP” (“สถานที่พิมพ์”)

“แนวปฏิบัติที่ดีที่สุด” ขององค์กรแนะนำให้พัฒนากฎระเบียบแยกต่างหากเกี่ยวกับตราประทับและตราประทับ ซึ่งควรกำหนดประเภทของตราประทับที่ใช้ ขั้นตอนสำหรับการบัญชี การออก ฯลฯ องค์กรมี ตราประทับ "ปรมาจารย์" หนึ่งตัวและอาจมี พิมพ์วัตถุประสงค์พิเศษ:

  • ซีลของแผนกโครงสร้างด้วยการกำหนดชื่อรวมถึงสาขาและหน่วยโครงสร้างระยะไกล
  • ตราประทับระบุวัตถุประสงค์ในการใช้งานโดยเฉพาะเพื่อรับรองลายเซ็น ("สำหรับสัญญา"; "สำหรับสัญญาสำหรับการให้บริการ"; "สำหรับใบแจ้งหนี้" ฯลฯ ) บางครั้งหมายเลขของมันถูกระบุไว้บนตราประทับเช่น "สำหรับสัญญาหมายเลข 3" หากมีการทำตราสามดวงเพื่อรับรองสัญญาที่ใช้ในแผนกโครงสร้างสามส่วนซึ่งเจ้าหน้าที่มีสิทธิ์บนพื้นฐานของหนังสือมอบอำนาจ เพื่อสรุปสัญญาประเภทเฉพาะในนามของนิติบุคคลทั้งหมด

เป็นภาคผนวกของตำแหน่ง เกี่ยวกับซีลและแสตมป์และดีกว่า - as ลักษณนามอิสระทั้งนี้ต้องได้รับอนุมัติตามคำสั่งของหัวหน้าองค์กรชุดแรกจึงแนะนำให้พัฒนา รายการเอกสารที่อยู่ภายใต้การรับรองโดยตราประทับขององค์กร ("หลัก" หรือตราประทับหลัก). รายการนี้ (ลักษณนาม) ​​มักจะรวมถึง:

  • ดำเนินการตามสัญญา (การส่งมอบและการรับงาน การให้บริการ);
  • หนังสือมอบอำนาจ (ทั่วไป, พิเศษและครั้งเดียว, ที่เรียกว่า "การบัญชี" เพื่อรับรายการสินค้าคงคลัง);
  • สัญญา (เกือบทุกประเภทหลัก - แรงงาน, ความรับผิด, สัญญาเช่า, งาน ฯลฯ ข้อยกเว้นอาจเป็นสัญญาของลูกค้าสำหรับการให้บริการแก่ผู้บริโภคที่หลากหลายซึ่งสรุปได้ภายในกรอบของข้อบังคับสำหรับข้อกำหนดของผู้บริโภคบางราย บริการและมีลักษณะใหญ่) ;
  • งาน (เทคนิค);
  • การสมัครเข้าร่วมการแข่งขันและการประกวดราคา
  • ใบรับรองการเดินทาง;
  • อัตราการใช้เชื้อเพลิงและเชื้อเพลิงและสารหล่อลื่นซึ่งได้รับการอนุมัติโดยคำสั่งของหัวหน้าองค์กร
  • บัตรตัวอย่างลายเซ็นและตราประทับ;
  • การยื่นและคำร้องต่อองค์กรระดับสูง หน่วยงานของรัฐที่ได้รับอนุญาต และรัฐบาลท้องถิ่น
  • หนังสือค้ำประกัน;
  • คำสั่งซื้อ (คำสั่งชำระเงินหลัก);
  • ระเบียบสาขาและสำนักงานตัวแทน
  • ข้อบังคับเกี่ยวกับแผนกโครงสร้าง
  • โปรโตคอลของความขัดแย้ง (ในระหว่างการทำสัญญา);
  • ประมาณการต้นทุน
  • ใบรับรองบุคลากร (เกี่ยวกับสถานที่ทำงาน, เงินเดือน, แบบฟอร์มรายได้ 2-NDFL);
  • ข้อมูลจำเพาะของผลิตภัณฑ์;
  • อัตราค่าบริการสำหรับการให้บริการ;
  • เอกสารประกอบ กฎบัตรและการแก้ไขเพิ่มเติม;
  • ตารางพนักงาน

การพัฒนารายการเฉพาะ (ลักษณนาม) ​​เป็นสิ่งสำคัญที่เกี่ยวข้องกับกฎระเบียบของการใช้ลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์ในองค์กรตั้งแต่ ลายเซ็นที่ผ่านการรับรองที่ได้รับการปรับปรุงจะแทนที่ความประทับใจของตราประทับ "หลัก" (หลัก)

โปรดทราบว่าเรากำลังพูดถึงการรับรองโดยประทับตราประเภทเอกสารเช่น ตราประทับอยู่ในเอกสารที่สร้างโดยนิติบุคคล แต่คำถามที่เจ้าหน้าที่มีสิทธิ์ลงนามในเอกสารประเภทนี้จะถูกตัดสินโดยการมอบอำนาจ ได้รับการแก้ไขใน:

  • กฎบัตรขององค์กร: แก้ไขความจริงที่ว่าองค์กรมีตราประทับที่มีภาพชื่อและ (หรือ) รายละเอียดอื่น ๆ ที่ระบุไว้โดยเฉพาะ
  • คำสั่งในการกระจายอำนาจ (ความรับผิดชอบ) ระหว่างผู้บริหาร (หัวหน้า) ขององค์กรซึ่งในระดับแรกผู้มีอำนาจลงนามในเอกสารบางอย่างได้รับการจัดตั้งขึ้นและมอบหมายโดยหัวหน้าคนแรกขององค์กรและเจ้าหน้าที่ของเขา
  • ระเบียบว่าด้วยการมอบหมายระบบอำนาจหน้าที่ ซึ่งอธิบายรายละเอียดและระบุประเด็นที่อยู่ในความรับผิดชอบของหัวหน้า เจ้าหน้าที่ หัวหน้าฝ่ายบัญชี และผู้เชี่ยวชาญ "หัวหน้า" อื่นๆ (เช่น หัวหน้าแผนกควบคุม ใครเป็น "หัวหน้าผู้ควบคุม" ที่รับผิดชอบในการทำงานกับพลเมืองอุทธรณ์, งานเรียกร้องกับลูกค้า, ฯลฯ ) ระบุประเภทของเอกสารในแต่ละประเด็น, สิทธิในการลงนามซึ่งมอบหมายให้รองหรือพนักงานที่เกี่ยวข้อง;
  • ข้อบังคับเกี่ยวกับแผนกโครงสร้างภายใต้การมอบอำนาจให้ลงนามในเอกสารต่อหัวหน้าหน่วยงานเหล่านี้
  • ระเบียบเกี่ยวกับตำแหน่ง ระเบียบงานของทางราชการ หรือลักษณะงาน ซึ่งกำหนดสิทธิ์ในการลงนามในเอกสารของผู้รับมอบอำนาจด้วย
  • ข้อบังคับเฉพาะ คำแนะนำ และเอกสารทางเทคโนโลยีและเอกสารอื่นๆ พวกเขาสร้างกระบวนการ ประเภทและความหลากหลายของเอกสารที่ให้กระบวนการเฉพาะ สิทธิในการลงนามในเอกสารเหล่านี้และรับรองด้วยตราประทับบางประเภท อยู่ในระดับนี้ที่มีการดำเนินการกฎระเบียบเฉพาะของการใช้ซีลวัตถุประสงค์พิเศษ;
  • หนังสือมอบอำนาจซึ่งยืนยัน (โอนไปยังทนายความ) สิทธิ์ในการลงนามในเอกสาร (เช่นภายใต้กฎหมายของรัฐบาลกลางใหม่ "ในการบัญชี" ฉบับที่ 402-FZ หัวหน้าสามารถมอบสิทธิ์ในการลงนามในใบแจ้งยอดบัญชี (การเงิน) ให้กับ หัวหน้าฝ่ายบัญชีขององค์กร)

ตัวอย่างเช่นในข้อบังคับเกี่ยวกับการมอบหมายระบบอำนาจและในรายละเอียดงานของรองหัวหน้าฝ่ายบัญชีสำหรับการรายงานภาษี สิทธิของเขาในการลงนามในใบรับรองรายได้ของพนักงานขององค์กร (แบบฟอร์ม 2-NDFL) จะถูกบันทึก ดังนั้นเอกสารนี้จะถูกประทับตรา "หลัก" ขององค์กรเพื่อยืนยันลายเซ็น (สิทธิ์การลงนามที่ได้รับมอบหมาย) ของรองหัวหน้าฝ่ายบัญชี

ดังนั้นเมื่อวิเคราะห์อำนาจทางกฎหมายของเอกสารในกรณีที่มีข้อสงสัยเกี่ยวกับความถูกต้องเช่นเดียวกับในกรณีของการตรวจสอบและแก้ไขก่อนอื่นสิทธิในการลงนามในเอกสารจะถูกตรวจสอบตามเอกสารขององค์กรและการบริหารที่ จัดให้มีระบบการมอบอำนาจ ไม่ใช่เพียงตราประทับ


อุปกรณ์ประกอบฉาก 25 "ตราประทับ". ปัจจุบันในงานสำนักงานของรัสเซียมีการใช้ตราประทับสองประเภทเพื่อรับรองความถูกต้องของเอกสารและรับรองสำเนาเอกสารในองค์กร:

· บ้าน (ประทับ หรือ ตราสินค้า ) ผนึก,

· เรียบง่าย ซีลของแผนกโครงสร้าง (10)

ตราประทับหลักขององค์กรรับรองลายเซ็นของหัวหน้า, เจ้าหน้าที่, หัวหน้าฝ่ายการเงิน, หัวหน้าฝ่ายบัญชี, รองของเขา, เช่นเดียวกับเจ้าหน้าที่อื่น ๆ ที่ได้รับอำนาจที่เหมาะสมโดยหนังสือมอบอำนาจหรือคำสั่งของหัวหน้า .

สิทธิในการพรรณนาถึงตราแผ่นดินของสหพันธรัฐรัสเซียบนตราประทับขององค์กรนั้นกำหนดโดย Art 4 แห่งกฎหมายรัฐธรรมนูญของรัฐบาลกลางเมื่อวันที่ 25 ธันวาคม 2543 ฉบับที่ 2-FZ "ในสัญลักษณ์แห่งสหพันธรัฐรัสเซีย" กฎสำหรับการออกแบบตราประทับอย่างเป็นทางการนั้นกำหนดไว้ใน GOST R 51511-2001 ซีลพร้อมการทำสำเนาตราแผ่นดินของสหพันธรัฐรัสเซีย รูปร่าง ขนาด และข้อกำหนดทางเทคนิค (แก้ไขโดย No. 1 ของ 12/26/2002)

องค์ประกอบหลัก ประทับ พิมพ์เป็นภาพนกอินทรีสองหัว ตราประทับอย่างเป็นทางการรับรองลายเซ็นของหัวหน้า, เจ้าหน้าที่, หัวหน้าฝ่ายการเงิน, หัวหน้าฝ่ายบัญชี, รองของเขา, เช่นเดียวกับเจ้าหน้าที่อื่น ๆ ที่ได้รับอำนาจที่เหมาะสม

ตราประทับอย่างเป็นทางการจะอยู่บนเอกสารที่ต้องมีการรับรองพิเศษ: ที่เกี่ยวข้องกับการรับเงินหรือค่าวัสดุ บนเอกสารแสดงตน ในหนังสือค้ำประกันและสัญญา

ตราประทับยังใช้รับรองสำเนาเอกสารจำนวนหนึ่ง เช่น สำเนาข้อบังคับ กฎบัตรที่ส่งไปยังหน่วยงานของรัฐ สำเนาคำตัดสินของศาล และเอกสารอื่นๆ มีรายการเอกสารที่ติดแสตมป์

ใช้โดยองค์กรพัฒนาเอกชน ตราสินค้า ตราประทับซึ่งเท่ากับตราประทับ ตราสัญลักษณ์ขององค์กรหรือตัวย่อของชื่อถูกวางไว้ที่กึ่งกลางของตราประทับ และระบุชื่อเต็มขององค์กรและหมายเลขทะเบียนของรัฐ (OGRN) ตามเส้นรอบวง

ตำแหน่งของการพิมพ์ตราประทับหลักที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งของตำแหน่งและลายเซ็นส่วนตัวของเจ้าหน้าที่ถูกกำหนดไว้ในคำแนะนำมาตรฐานสำหรับเอกสารในหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลาง (อนุมัติโดยคำสั่งของกระทรวงวัฒนธรรมและสื่อสารมวลชนของ สหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 8 พฤศจิกายน 2548 หมายเลข 536 และจดทะเบียนโดยกระทรวงยุติธรรมของสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 27 มกราคม 2549 หมายเลข 418) ตราประทับจะต้องสามารถอ่านได้ชัดเจนและเฉพาะส่วนท้ายของชื่อเจ้าหน้าที่ที่ลงนามในเอกสารเท่านั้น การประทับตราลายเซ็นส่วนบุคคลเป็นสิ่งที่ยอมรับไม่ได้ (11)

ซีลธรรมดาใช้สำหรับเอกสารภายในของสถาบัน, สำเนาเอกสารการบริหารที่ซ้ำกัน, ใบรับรอง, ผ่าน, เมื่อปิดผนึกพัสดุ, บรรจุภัณฑ์ สามารถมีตราประทับง่ายๆ ได้หลายแบบในสถาบัน องค์กร องค์กร ในกรณีนี้ มีการสร้างชื่อซ้ำสองชื่อบนตราประทับ - องค์กรและหน่วยโครงสร้าง: "สำนักเลขาธิการ", "สำนักงาน", "การจัดการกรณี", "ฝ่ายบุคคล", "ภาคโปรโตคอล", "ฝ่ายบริหาร" ฯลฯ ต่างจากซีลอย่างเป็นทางการที่มีรูปร่างกลมและขนาดมาตรฐาน ซีลธรรมดาสามารถมีหลายขนาดและมีรูปร่าง ไม่เพียงแต่กลม แต่ยังรวมถึงสี่เหลี่ยม สามเหลี่ยม วงรี เป็นต้น

โดยธรรมชาติของวัสดุที่ใช้ทำซีลจะแบ่งออกเป็นยางและโลหะ

ติดเครื่องหมายบนใบเสร็จรับเงิน การลงทะเบียน ทางเดินและการดำเนินการของเอกสาร ตลอดจนเครื่องหมายอ้างอิงอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง แสตมป์สีเหลืองอ่อน .

18.5. ทำเครื่องหมายบนเอกสารเป็นภาพสะท้อนของขั้นตอน

ทางเดินและการดำเนินการของพวกเขา

อุปกรณ์ประกอบฉาก 26 "หมายเหตุสำเนารับรอง"ใช้เพื่อรับรองว่าสำเนาเอกสารตรงกับต้นฉบับ เครื่องหมายถูกวางไว้ใต้ "ลายเซ็น" ที่จำเป็นจากระยะขอบด้านซ้ายของเอกสาร อุปกรณ์ประกอบฉากประกอบด้วยจารึกยืนยัน ถูกต้อง(ด้วยตัวพิมพ์ใหญ่โดยไม่มีเครื่องหมายคำพูด) ตำแหน่งของผู้รับรองสำเนา ลายเซ็นส่วนตัว, การถอดรหัสลายเซ็น (ชื่อย่อ, นามสกุล), วันที่รับรอง

สำเนาเอกสารได้รับการรับรองโดยหัวหน้าองค์กรหรือเจ้าหน้าที่ที่ได้รับอนุญาตจากเขา (รองหัวหน้าฝ่ายบริการบุคลากรงานสำนักงาน ฯลฯ )

หัวหน้าภาคส่วนโปรโตคอล ลายเซ็นส่วนตัว L.I. Ivanov

ในสำเนาจดหมายขาออกที่เหลืออยู่ในกิจการของวิสาหกิจนั้นไม่อาจระบุวันที่รับรองชื่อตำแหน่งของผู้รับรองสำเนาได้

เมื่อส่งสำเนาให้หน่วยงานอื่นรับรองสำเนาถูกต้องโดยตราประทับขององค์กร เมื่อส่งเอกสารไปยังองค์กรรอง สำเนาจะได้รับการรับรองโดยประทับตราของแผนก (ภาค) ที่จัดเก็บเอกสารต้นฉบับไว้ ในสำเนาดังกล่าว ในตำแหน่งที่ให้ลายเซ็นของหัวหน้า ตราประทับของฝ่ายบริหาร สำนักงาน ภาคส่วนโปรโตคอล ฯลฯ จะถูกวางไว้

อุปกรณ์ประกอบฉาก27 « บันทึกของศิลปิน »หมายถึงบุคคลที่สร้างเอกสาร GOST R 6.30-2003 แนะนำวิธีเดียวเท่านั้นในการออกแบบอุปกรณ์ประกอบฉาก: ชื่อย่อและนามสกุลของนักแสดง หมายเลขโทรศัพท์ของเขา:

วีเอ Petrov

ข้อกำหนดนี้มีไว้สำหรับการสื่อสารทางโทรศัพท์ในการปฏิบัติงานกับผู้รับเหมาเพื่อให้ได้รับคำชี้แจงและคำชี้แจงเกี่ยวกับปัญหาที่เกิดขึ้นในเอกสาร มารยาททางธุรกิจกำหนดให้ต้องพูดกับเจ้าหน้าที่ที่ไม่คุ้นเคย โดยใช้ชื่อและนามสกุล หรือโดยใช้นามสกุลร่วมกับคำว่า "นาย" หรือ "มาดาม" วิธีการลงทะเบียนข้อกำหนดที่เสนอโดย GOST ไม่รวมความเป็นไปได้ของการรักษาแบบแรก (ชื่อย่อไม่มีข้อมูลที่จำเป็น) ที่อยู่รุ่นที่สอง (เฉพาะนามสกุล) ไม่สะดวกเสมอไป โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากนามสกุลของนักแสดงไม่ถูกปฏิเสธ (Chernykh, Lominago, Shevchenko เป็นต้น) ดังนั้นในอุปกรณ์ประกอบฉาก อนุญาตให้ระบุชื่อเต็มและนามสกุลของนักแสดงแทนชื่อย่อ (12)

เครื่องหมายเกี่ยวกับนักแสดงจะอยู่ที่ด้านหน้าของแผ่นงานสุดท้ายของเอกสารที่มุมล่างซ้าย โทรศัพท์จะแสดงด้วยตัวเลขสามกลุ่มโดยไม่มีขีดคั่นระหว่างกัน

ในจดหมายตอบกลับ คุณสามารถระบุได้ไม่เพียงแค่หมายเลขโทรศัพท์ แต่ยังระบุหมายเลขสำนักงานด้วย หากผู้รับจดหมายแสดงความปรารถนาที่จะพบกับบุคคลที่เตรียมเอกสารเป็นการส่วนตัว ในตัวอักษรทางไกล รหัสเมืองจะระบุไว้ในวงเล็บก่อนหมายเลขโทรศัพท์สำนักงาน

อุปกรณ์ประกอบฉาก 28 "หมายเหตุเกี่ยวกับการดำเนินการของเอกสารและทิศทางในกรณี"ติดอยู่กับเอกสารที่ดำเนินการเพื่อตัดออกจากไฟล์เพื่อการจัดเก็บในภายหลังและใช้เพื่อวัตถุประสงค์ในการอ้างอิง

เครื่องหมายการแสดงจะวางลงบนแผ่นงานแรกของเอกสารด้านล่างเครื่องหมายของศิลปิน ข้อกำหนดประกอบด้วยข้อมูลต่อไปนี้: การอ้างอิงถึงวันที่และจำนวนของเอกสารที่พิสูจน์การดำเนินการและในกรณีที่ไม่มีเอกสารดังกล่าวข้อมูลสั้น ๆ เกี่ยวกับการดำเนินการเช่นเดียวกับคำ ในกรณีที่หมายเลขระบุหมายเลขคดีที่จะจัดเก็บเอกสาร ลายเซ็นของนักแสดงและวันที่ประทับตรา

ผลลัพธ์ของการดำเนินการสามารถกำหนดได้ดังนี้: "ส่งคำตอบแล้ว, วันที่, ไม่ใช่"; "ให้คำตอบด้วยวาจา"; “ นำมาพิจารณาเมื่อร่างใบสมัคร”; “ปัญหาได้รับการแก้ไขทางโทรศัพท์” ฯลฯ

ข้อกำหนด 29 "หมายเหตุการรับเอกสารโดยองค์กร"ติดด้วยมือหรือใช้ตัวเศษพิเศษที่ส่วนล่างขวาของด้านหน้าของเอกสารขาเข้าแผ่นแรก สามารถใส่เครื่องหมายที่ด้านหลังของแผ่นงานได้

ข้อกำหนดประกอบด้วยชื่อขององค์กร (หรือหน่วยโครงสร้าง) ที่ได้รับเอกสาร วันที่ได้รับและหมายเลขทะเบียนที่เข้ามา การประทับเวลาที่มาถึง หากจำเป็น อาจมีการบ่งชี้ชั่วโมงและนาที ตามกฎแล้วชื่อขององค์กรจะถูกระบุในรูปแบบย่อ

03.01.2008 № 001

บังคับ 30 "ID ของสำเนาอิเล็กทรอนิกส์ของเอกสาร"เป็นเครื่องหมาย (ส่วนหัว) ที่วางไว้ที่ด้านล่างของแต่ละหน้าของเอกสารและประกอบด้วยชื่อไฟล์บนสื่อเครื่อง รหัสผู้ปฏิบัติงาน วันที่ และชุดข้อมูลการค้นหาอื่นๆ ในองค์กร

โดยปกติ ชื่อไฟล์จะสะท้อนถึงเนื้อหา และยังมีข้อมูลเกี่ยวกับชื่อและวันที่ด้วย ความยาวของชื่อไฟล์ (จำนวนอักขระ) ถูกกำหนดโดยลักษณะของระบบปฏิบัติการคอมพิวเตอร์

คำถามควบคุมสำหรับการตรวจสอบตนเอง:

1) หัวหน้าองค์กรและ / หรือเจ้าหน้าที่ของเขาลงนามในเอกสารอะไรบ้าง? สำเนาเอกสารที่ส่งทั้งหมดลงนามในกรณีใด?

2) เฉพาะสำเนาแรกของเอกสารที่ส่งแล้วมีลายเซ็นในกรณีใดบ้าง? สำเนาอื่น ๆ ของเอกสารมีการทำเครื่องหมายอะไรไว้บ้าง?

3) บอกเราเกี่ยวกับกฎสำหรับการออกแบบอุปกรณ์ประกอบฉาก "ลายเซ็น"

4) ขั้นตอนการลงนามในเอกสารหากไม่มีเจ้าหน้าที่ที่เตรียมลายมือชื่อในร่างเอกสารมีขั้นตอนอย่างไร?

5) ต้องมีลายเซ็นสองลายเซ็นขึ้นไปในเอกสารเมื่อใด ยกตัวอย่างเอกสารที่รับรองโดยสองลายเซ็น

6) อนุญาตให้ใช้ลายเซ็นแฟกซ์ในเอกสารต้นฉบับได้หรือไม่? เอกสารข้อบังคับใดบ้างที่ควบคุมการใช้โทรสารและลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์ในเอกสาร

7) การอนุมัติเอกสารหมายความว่าอย่างไร ตั้งชื่อวิธีการของข้อตกลง

8) เอกสารจะประสานกันอย่างไรถ้ามีกรณีภายนอกหลายกรณี?

9) เป็นที่ยอมรับหรือไม่ที่จะปฏิเสธการอนุมัติ? จะออก "วีซ่าอนุมัติเอกสาร" ที่จำเป็นอย่างไรในกรณีที่เจ้าหน้าที่ไม่เห็นด้วยกับเนื้อหาของเอกสาร?

10) ตราประทับใดที่ใช้ในสำนักงานของรัสเซียเพื่อรับรองความถูกต้องของเอกสาร?

11) บอกเราเกี่ยวกับกฎสำหรับการออกแบบอุปกรณ์ประกอบฉาก "Imprint of the seal"

12) จะออก "เครื่องหมายเกี่ยวกับนักแสดง" ที่จำเป็นได้อย่างไร? กระตุ้นคำตอบของคุณ

วรรณกรรม

· กฎหมายของรัฐบาลกลาง 10.01.2002 หมายเลข 1-FZ "ในลายเซ็นดิจิทัลอิเล็กทรอนิกส์"

· กฎหมายของรัฐบาลกลางวันที่ 27 กรกฎาคม 2549 ฉบับที่ 149-FZ “ว่าด้วยข้อมูล เทคโนโลยีสารสนเทศ และการปกป้องข้อมูล”

· GOST R 51141-98 งานสำนักงานและการเก็บถาวร ข้อกำหนดและคำจำกัดความ - ม.: Gosstandart, 1998.

· GOST R 6.30-2003 ระบบเอกสารรวม ระบบรวมของเอกสารองค์กรและการบริหาร ข้อกำหนดด้านเอกสาร - ม.: Gosstandart, 2546.

คำแนะนำมาตรฐานสำหรับงานสำนักงานในหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางได้รับการอนุมัติโดยคำสั่งของกระทรวงวัฒนธรรมและสื่อสารมวลชนของสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 8 พฤศจิกายน 2548 ฉบับที่ 536 และจดทะเบียนโดยกระทรวงยุติธรรมของสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 27 มกราคม 2549 ไม่ใช่ . 418.

Basakov M.I. งานสำนักงาน [เอกสารสนับสนุนการจัดการ] : หนังสือเรียน / M.I. Basakov O.I. ซามิตสคอฟ. - ครั้งที่ 5 รายได้ และเพิ่มเติม - Rostov n / a: Phoenix, 2007. - 352 p.

Berezina N.M. , Vorontsova E.P. , Lysenko L.M. งานสำนักงานที่ทันสมัย - เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก: ปีเตอร์ 2547 - 256 หน้า

เดมิน ยูเอ็ม งานสำนักงาน. จัดทำเอกสารบริการ /ยุ.ม. เดมิน. - เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก: ปีเตอร์ 2546 - 220 หน้า

Kryukova N.P. เอกสารกิจกรรมการจัดการ: Proc. เบี้ยเลี้ยง. - ม.: INFRA-M, 2551. - 268 น.

· คูกูชีวา โทรทัศน์ งานสำนักงาน: Proc. เบี้ยเลี้ยง /T.V. คูกูเชฟ. - Rostov n / D.: Phoenix, 2007. - 256 p.

โนโวเซลอฟ V.I. อำนาจทางกฎหมายของเอกสาร //เอกสารสำคัญของสหภาพโซเวียต 2514 ลำดับที่ 1 ส. 57-63

Pshenko A.V. , โดโรนินา แอล.เอ. งานในสำนักงาน: คู่มือปฏิบัติ - M.: Yurayt-Izdat, 2004. - 182 p.

Razdorozhny A.A. เอกสารกิจกรรมการจัดการ: Proc. เบี้ยเลี้ยง. - ม.: INFRA-M, 2551. - 304 น.

สปิวัก วี.เอ. เอกสารกิจกรรมการจัดการ (งานสำนักงาน) - เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก: ปีเตอร์ 2548 - 240 หน้า

Chukovenkov A.Yu. , Yankovaya V.F. กฎสำหรับการร่างเอกสาร: ความเห็นเกี่ยวกับ GOST R 6.30-2003 "ระบบเอกสารรวม ระบบรวมของเอกสารองค์กรและการบริหาร ข้อกำหนดด้านเอกสาร - ม.: เอ็ด. "อนาคต", 2547 - 216 น.