Tootmisprogrammi valemi näidis töömahukus. Standardne, tegelik ja planeeritud töömahukus

Toodete töömahukus.Üks tööviljakuse näitajatest (LP) on samuti töömahukus.

Tööjõu intensiivsus on tootmisele kulunud aja suhe toodetud toodete hulka. Tr = T/MTööjõu intensiivsusel on tootmise ees mitmeid eeliseid(W): 1. See loob otsese seose tootmismahu ja tööjõukulude vahel; 2. Elimineerib muude tegurite mõju PT näitajale (muutused tootevalikus, tarnete maht koostöö kaudu, tootmise organisatsiooniline struktuur); 3. TP võimaldab orgaaniliselt ühendada PT mõõtmise probleemi selle kasvu reservide tuvastamisega. Tööjõu intensiivsuse tüübid. Olenevalt koostisest on selle sees tööjõukulud. 1. Tehnoloogiline keerukus (T T ) – need on tööobjektidele tehnoloogiliselt mõjutavate töötajate tööjõukulud (need on põhitööliste – tükitööliste ja ajatööliste – tööjõukulud). 2. Tootmise hooldamise töömahukus (T umbes ) – need on põhitöökodades tootmist pakkuvate ja teenindavate töötajate ning abitöökodade töötajate tööjõukulud (need on abitööliste tööjõukulud). See töömahukus arvutatakse tavaliselt üksikute tootmise hooldusfunktsioonide jaoks. keskmise tööaja fondi korrutamisega töötas ühe töötaja poolt, abitööliste keskmise arvu kohta ja on seotud toodetega protsentides, vastav erikaal iga funktsioon antud toote valmistamise teenindamisel. 3. Tootmise töömahukus (T jne ) – kõigi töötajate (pea- ja abitööliste) tööjõukulud: T pr = T t + T ob. 4. Tootmise juhtimise töömahukus (T ) juures – juhtide, spetsialistide, töötajate ja muu personali tööjõukulud. Selle määravad individuaalsed tootmisjuhtimise funktsioonid, mida nende kategooriate töötajad täidavad. 5. Kogu tööjõu intensiivsus (T ) P – need on kõigi töötajate kategooriate (PP) kulud. T p = T t + T ob + T y = T pr + T y. Meie riigis on tööuuringute instituudi välja töötatud metoodika, mis võimaldab teil ettevõttes teatud täpsusega arvutada. tehase töömahukus, mis kujutab kõigi PPP kategooriate kulude summat tooteühiku tootmiseks (inimesed/tund).

Kulude olemuse ja eesmärgi järgi- standarditud tööjõukulud toodete valmistamiseks või teatud töömahu tegemiseks, mis on kehtestatud igat tüüpi töömahukuse jaoks vastavalt kehtivatele aja (väljund) standarditele, teenindusstandarditele ja muudele standarditele. Esialgne norm– norm t, koguse säilitamise norm W jne. Üksusnorm/tund

Tegelik töömahukus– tegelik tööjõukulu tooteühiku tootmiseks, töömaht sisse see periood. Mõõtühik – inimene/tund. Norm / tund= inimene/tund x % täidetud töönormidest; Chel= normtund / lõpetatud %; Number.= Tr norm / tööajafond x koefitsient. täidetud standardid; IndeksWtund= 1/ Indeks Tr.fakt., kuid IndeksW≠1/Indeksi Tr.norm; IndeksWtund=1/Indeksi Tr.norm. x tööstandardite järgimise indeksi kohta

Planeeritud töömahukus- tööjõukulud toote valmistamiseks või teatud töömahu tegemiseks, mis on kehtestatud nende vähenemist planeerimisperioodil.

Vastavalt töökohale teha vahet tehase, töökoja, piirkonna ja individuaalse töökoha töömahukuse vahel. Arvutusobjekti järgi eristada töömahukust toimingu, osa, toote, kauba ja kogutoodangu kohta.

Tööjõu intensiivsust mõõdetakse kas tööaja absoluutühikutes(inimtunnid, inimene/päevad, inimene/vahetused, inimene/aastad) või suhtelises mõttes – (%, aktsiad, osakud) Mõnel juhul arvutatakse konkreetne Tr. Konkreetsed näitajad– näitajad, mis arvutatakse ühiku kohta. (kaaluühik, pindala jne)

On kaks üldine lähenemine tööviljakuse mõõtmiseks: tööjõuühiku (aja) toodangu või töömahukuse näitajate kaudu - tööjõu (aja) maksumus toote (teenuste) mahuühiku tootmiseks.

Tööviljakuse esimene näitaja on tootmistoodang (B). Toodetud toodete (töö, teenuste) mahu näitaja tööjõukuluühiku kohta. Tootmine on tööviljakuse otsene näitaja, sest mida rohkem tooteid toodetakse töösisendiühiku kohta, seda kõrgem on tööviljakuse tase. Arvutatakse järgmise valemi abil:

Kus V- toodangu maht; T - tööjõukulud antud tootmismahu kohta.

Töötatud aega mõõdetakse inimtundides või töötatud inimpäevades. Selle kohaselt kasutatakse tööviljakuse uurimisel töötajate keskmise tunni- ja keskmise päevatöötootlikkuse näitajaid, samuti töötajate või töötajate keskmist kuu (kvartali, aasta või mis tahes perioodi kohta alates aasta algusest) tööviljakuse näitajaid. . Need näitajad arvutatakse järgmiselt.

Töötaja keskmine tunnitoodang:

Kus V- aruandeperioodil toodetud toodete (tööde, teenuste) maht; - töötajate poolt aruandeperioodil tegelikult töötatud töötunnid.

Töötaja keskmine päevane toodang:

kus on töötajate poolt aruandeperioodil tegelikult töötatud inimpäevad.

Töötaja (töötaja) keskmine kuu (kvartali, aasta või mis tahes perioodi jooksul alates aasta algusest) toodang:

Kus - keskmine arv töötajad (töötajad) aruandeperioodil.

Väljundi määramise meetodid liigitatakse sõltuvalt tootmismahu mõõtühikust:

■ looduslik (tinglikult looduslik) - kasutatakse homogeensete toodete tootmiseks üksikutel töökohtadel, tootmismeeskondadel, ettevõttes, s.t. konkreetse tooteliigi (töö ja teenuste) tootmise määramisel. Selle meetodi kasutamisel väljendatakse tootmist naturaalsetes mõõtühikutes (B = q: t, Kus q- homogeensete toodete tootmise füüsiline maht);



■ maksumus (põhineb kulunäitajatel toodetud või müüdud tooted) – kui ettevõte toodab heterogeenseid tooteid. Selle meetodi kasutamisel määratakse toodang rahas ( , kus C on toodanguühiku hind rublades);

■ tööjõud ( tööviljakuse mõõtmise aluseks on toodetud toodete mahu arvestamine tööaja maksumuses (normtunnid)). Selle eeliseks teiste ees on see, et arvutustes kasutatakse täpsemat mõõdikut – iga tooteliigi töömahukust, olenemata selle valmisoleku astmest (tooted, pooltooted, pooleliolevad tööd). Samas nii faktiline kui normatiivne tööjõukulud.

Kulumeetodit kasutatakse laialdaselt. Kui aga tööviljakust (LP) arvutatakse valmistatud või müüdud toodete põhjal, siis see meetod hindab LP-d üle, kuna tulemus sisaldab varasema tööjõu maksumust - kasutatud toorainet, ühistute tarnete mahtu jne. See puudus kõrvaldatakse toodangu arvutamisel puhastoodangu või kasumi alusel, samuti tööjõu tasuvuse arvutamisel, mis kajastab kasumi ja kulude suhet.

Kui me räägime tööviljakusest tööstuses ja nimetaja kasutab ajakulu asemel keskmist töötajate arvu palgal või keskmist töötajate arvu, siis saab väljundnäitajad määrata vastavalt valemite abil:

Vastavalt sellele keskmine tööstustootmise personali arv ja keskmine töötajate arv, inimesed.

Teiseks tööviljakuse näitajaks on toodete töömahukus (Te). See näitaja individuaalne tööviljakus iseloomustab tööaja maksumust (elutööjõu maksumust) toodanguühiku tootmiseks või tööühiku tegemiseks.

Sõltuvalt kaasatud tööjõukulude koostisest eristatakse toodete töömahukuse tüüpide hulgas järgmist:

· tehnoloogiline keerukus() - kajastab kõiki peamiste töötajate (tükitöölised ja ajatöölised) tööjõukulusid, mis mõjutavad otseselt tööobjekte;

· tootmise hoolduse töömahukus () - tööjõukulud ainult tootmise hooldusega tegelevatele abitöölistele;

· tootmine () - kõik põhi- ja abitööliste tööjõukulud; määratakse valemiga:

· tootmisjuhtimise töömahukus () - töötajate tööjõukulud: juhid, spetsialistid ja teised töötajad;

· kogu tööjõumahukus () - tööjõukulud ettevõtte kõigi tootmisseadmete kategooriate toodete tootmiseks. See määratakse järgmise valemiga:

· kogu tööjõu intensiivsus (), mis on määratud kõigi PPP töötajate kategooriate tööjõukuludega:

Tootmisühiku kogu töömahukus määratakse järgmise valemiga:

Kus T- ettevõtte (poe) kõigi kategooriate tootmispersonali töötajate tööaeg, h; V- valmistatud toodete loomulik maht, tk. (kas tonnides, meetrites jne).

Toodete töömahukus on tööviljakuse pöördnäitaja. Seetõttu on toodete tootmise ja tööjõumahukuse näitajad pöördvõrdeliselt seotud:

Eristatakse toodete tegelikku ja standardset töömahukust. Esimest kasutatakse analüüsiprotsessis, teist - tööviljakuse planeerimisel.

Toote tegelik töömahukus määratakse tooteühiku tootmise tegelike tööjõukuludega (tundides).

Standardtööjõu intensiivsus määrab vajaliku (standard)tööjõukulu suuruse (standardtundides) tooteühiku tootmiseks olemasoleva tootmise tingimustes.

Toodete standardse töömahukuse () ja tegeliku töömahukuse () suhe määrab ajanormide täitmise koefitsiendi:

Seega on mõiste “toote töömahukus” tihedalt seotud töönormidega, normeerimisega, mis on üks tööviljakuse tõstmise suundi.

Tööjõumahukus peegeldab majandusüksuse tulemuslikkust. Parameeter on põhinäitaja, mida kasutatakse arvutustes tegevuste planeerimisel, samuti sisemiste ressursside haldamisele suunatud strateegiate väljatöötamisel. Mis on töömahukus ja kuidas seda arvutatakse?

Tootmise efektiivsuse näitajad

Üldine informatsioon

Töömahukus sisaldab rakendamiseks kuluvat aega tootmistsükkel, mille eesmärk on toote valmistamine või teenuse osutamine. Majandusnäitaja arvutamise põhiparameeter on tööviljakus, mis määratakse kindlaks iga töötaja võimeid arvestades.

Töömahukus on tooteühiku tootmiseks kuluv aeg.

Majandusteadlaste seas määratletakse töömahukust sageli toodanguna. Indikaator võimaldab kompetentselt planeerida tootmisprotsessi ja tuvastada selle probleemsed aspektid, mis vajavad optimeerimist. Selle väärtus võimaldab hinnata, kui tõhusalt kasutatakse ettevõtte sisemisi ressursse, samuti tuvastada reserve, mida saaks kasutada tootmisvõimsuse suurendamiseks.

Tööjõu intensiivsuse ühikud

Tööjõumahukuse majandusnäitaja sisaldab kahte mõistet: aja- ja tööjõukulu, millest on lihtne järeldada, et seda mõõdetakse inimtundides. See võimaldab teil määrata, kui palju tegevusi saab üks töötaja ühe tööaja tunnis rakendada. Sellise teabe olemasolul on lihtne mõista, kuidas töömahukust mõõdetakse, ja planeerida, kui palju töötajaid on vaja teatud töömahu tegemiseks, mis võimaldab teil ajakava õigesti koostada töötegevus võttes arvesse ettevõtte kehtivaid tööjõukulustandardeid.

Arveldustoimingute lihtsustamiseks kasutatakse sageli inimtundide koguparameetrit. Selle määrab toode koguarv töötajatele juhtkonna seatud ülesande lahendamisele kulunud aja eest.

Näide

Töömahukus 60 töötundi iseloomustab olukorda, kus üks inimene suudab ülesande täita 60 tunniga. Sama palju tööd teevad 30 tunniga kaks spetsialisti, 15 tunniga aga neli töölist. Selliste arvutuste abil määratakse ülesande täitmiseks kuluv aeg, võttes arvesse olemasolevaid tööjõuressursse.

Loe ka: Mis on frantsiis ja frantsiis lihtsate sõnadega

Kuidas arvutada töömahukust

Majandusnäitaja arvutamisel on vaja arvesse võtta kõiki tootmistegurid, kuna arvutusviga võib mõjutada Negatiivne mõju tööprotsessile.

Arvutuste vajadus tekib nii äritegevuse alustamise etapis äriplaani koostamisel kui ka tootmise toimimise ajal, et jälgida selle tegevust ja õigeaegselt kõrvaldada puudused.

Tööjõu intensiivsus võimaldab koostada plaani tulevaseks perioodiks. Tööjõumahukuse arvutamise valem on määratletud ajaparameetri ja kvantitatiivse näitaja suhtena, mida rakendatakse majandusüksuse töötulemusele.

Majandusnäitajat mõjutavad tegurid Loendamine majandusnäitaja , tuleks arvesse võtta tegureid, mis võivad mõjutada tootmise tõhusust.

  • Nende hulgas on:
  • töötajate professionaalsus;
  • töötingimused;
  • kasutatud seadmete kvaliteet; keerukus;
  • tehnoloogiline protsess

protsessi automatiseerimise tase.

Parameetrite tõlgendamine

Toodete töömahukuse analüüs võimaldab tuvastada probleeme tootmistsüklis. Kõrge tööjõu efektiivsuse näitajad vastavad alati madalale töömahukuse parameetrile. See on dünaamiline suurus, seega on see soovitatav terviklik hindamine

võttes arvesse mitme ajaperioodi jooksul salvestatud andmeid. Indikaatori väärtuse järkjärguline vähenemine näitab, et tooteühiku valmistamiseks kulub vähem aega. Sellise nähtuse fikseerimisel võib järeldada, et ettevõte on optimeerinud tehnoloogilist protsessi või parandanud töötajate kutseoskusi.

Indikaatori kasv on tingitud probleemide esinemisest ettevõtte tegevuses. Need võivad olla seotud seadmete rikkega, uue tehnoloogia kasutuselevõtuga või töötajate asendamisega mitteprofessionaalsete töötajatega. Indikaatori analüüsimisel peaksite arvestama mitte ainult möödunud perioodiga, vaid ka tulevikuga. Sel juhul on vaja võrrelda praeguseid ja kavandatud tootmisparameetreid. Saadud teabe põhjal töötatakse välja tootmisprotsessi optimeerimisele suunatud strateegia, mille eesmärgiks on tööjõukulude vähendamine. Ilma analüüsita on juhil seda raske saavutada tõhus töö

ettevõtetele.

Mis mõjutab töömahukuse näitajat

Töömahukuse parameetri arvutamisel tuleb teavet võtta esmastest dokumentidest. Teil on vaja dokumente, näiteks töötajate tööajalehti, samuti pabereid, mis sisaldavad teavet eelmisel perioodil välja lastud kaubad. Arvutuste tegemisel tuleks arvesse võtta töötajate kvalifikatsiooni taset, töötingimusi, kasutamise või mittekasutamise fakti. uuenduslikud tehnoloogiad. Selle parameetri puhul mängib olulist rolli tooraine kvaliteet ja kasutatavate seadmete jõudlus.

Töötõhususe mõiste

Näitaja tõus viitab ettevõtte efektiivsuse langusele. Põhjuseks võib olla probleemne olukord tootmistegevuse korraldamisel või motivatsioonipuudus palgatööliste töötulemustes.

Lahendatavad probleemid ja juhised nende jaoks

Tööviljakus on töötaja töötegevuse majandusliku efektiivsuse näitaja. Tööviljakust mõõdetakse toodetud toodete (tööde, teostatud teenuste) arvu ja toodete (tööde, teenuste) tootmisele kulunud aja suhtega. või töötajate arvule H, kes tootsid teatud koguse tooteid (teotasid teatud mahus tööd või teenuseid), arvutatakse tööviljakus järgmiste valemite abil:

(2.7)

(2.8)

Väljund määratakse järgmise valemiga:

(2.9)

Kus - toodetud toodete või tehtud tööde maht, hõõruda, m 3, tk., t, m 2 jne;

- tööjõukulud, inimaastad, inimkuud, inimpäevad, inimvahetused, inimtunnid.

Tootmise ja töömahukuse vahel on pöördvõrdeline seos:

Ja
. (2.10)

Looduslik meetod tööviljakuse mõõtmist kasutatakse homogeensete toodete valmistamise (väljastamise) korral.

Erinevate toodete ja sageli muutuva sortimendi valmistamisel määratakse toodang tööjõutingimustes - standardtundides või töötundides. Selleks korrutatakse töö maht vastavate ajanormidega ja tulemused summeeritakse. Seda meetodit toodete (tööde, teenuste) mahu ja tööviljakuse määramiseks nimetatakse töömeetod .

Kell kulu meetod tööviljakuse mõõtmisel väljendatakse toodete (tööde, teenuste) mahtu rahas. Meetod võimaldab võrrelda iga töötajate kategooria panust toodangu kogumahusse (ettevõttes, tööstuses jne) vastavalt iga kategooria osakaalule.

Tööjõu intensiivsus - see on näitaja , iseloomustades tööajas väljendatud elujõukulusid toodete tootmiseks, töö tegemiseks ja teenusteks.

Tööjõu intensiivsuse näitaja töötab - See on tööviljakusele vastupidine näitaja. Tööjõumahukuse näitaja arvutatakse järgmise valemi abil:

(2.11)

kus T on tööaja maksumus;

Q on toodetud toodete kogus.

Tööjõu intensiivsust mõõdetakse kas töö standardtundides (standardpäevad) või tootmisele kulutatud tegelikes tundides (inimesetunnid, inimpäevad). Esimesel juhul on standardne töömahukus, teisel - tegelik. Nendevahelise suhte määrab normide täitmise aste:

, (2.12)

Kus
- tootmisstandardite täitmise protsent;

-tegelik töömahukus, töötunnid;

- standardtööjõu intensiivsus, normtunnid.

Tööviljakuse ja tööjõu intensiivsuse näitajate vahel on teatav seos: mida madalam on tööjõu intensiivsus, seda suurem on tööviljakus ja vastavalt ka tehtud töö maht. Nende vaheline suhe määratakse valemitega:

Kus
-tööjõu tootlikkuse kasvu protsent tööjõu intensiivsuse vähenemisega võrra

-tööjõumahukuse vähendamine, %.

Kus
- tööjõu intensiivsuse protsentuaalne vähenemine koos tööviljakuse kasvuga aasta võrra

-tootlikkuse kasv, %.

TÜÜPILISTE PROBLEEMIDE LAHENDAMISE NÄITED

Näide 2.4

5-liikmeline meeskond valmistas vahetuses 80 detaili. Arvutage meeskonna ühe töötaja väljund vahetuse kohta ja tunnitoodang.

Lahendus.

Iga töötaja väljund on:

vahetuse kohta - 80: 5 = 16 (osad);

tunnis -16: 8 = 2 (üksikasjad).

Näide 2.5

5-liikmeline töötajate meeskond valmistas vahetuses (8 tundi) 20 ühikut toodet. A, mille ajanormiks on 0,6 standardtundi ühiku kohta ja 120 ühikut toodet IN, mille ajanormiks on määratud 0,25 standardtundi ühiku kohta. Arvutage ühe töötaja tööviljakus (vahetuse väljund) tööjõu dimensioonis.

Lahendus.

standardtunnid.

Näide 2.6

Kui viieliikmeline meeskond täitis töökoormuse väärtusega 3000 rubla vahetuse kohta, arvutage iga töötaja tööviljakus (väljund) vahetuse ja töötunni kohta.

Lahendus.

Töötaja vahetuse väljund on:

cm = 3000: 5 = 600 hõõruda,

vastavalt töötunni kohta:

V H = 600: 8 = 75 hõõruda.

Näide 2.7

Ettevõte tootis kuu jooksul 20 ühikut tooteid A, mille töömahukus on 0,5 töötundi ja 120 ühikut toodet IN töömahuga 0,25 inimtundi. Määrake toodete keskmine töömahukus vahetuse kohta.

Lahendus.

inimtund.

Näide 2.8

Kui tootmise standardne töömahukus on 180 tuhat standardtundi ja tegelik töömahukus on 150 tuhat inimtundi, määrake keskmine tootmismäär.

Lahendus.

Keskmine tootmismäär on võrdne:

N exp = (180 000:150 000)´100% = 120%.

Normid on täidetud keskmiselt 120%.

Näide 2.9

Ettevõttes läbiviidavate planeeritavate organisatsiooniliste ja tehniliste meetmete tulemusena on plaanis vähendada Tr töö töömahukust 20%, kui palju tõuseb tööviljakus?

Lahendus.

Ppt = (100 x 20) /100–20 = 25%.

PT suureneb 25% võrra:

kui PT tööviljakus suureneb 20%, siis Tr töömahukus väheneb 16,7%:

Ptr = (100 x 20) /100 + 20 = 16,7%.

Erinevalt tööpäeva fotodest kasutatakse ajaarvestust ainult tööaja kulude uurimiseks. Olenevalt ajastuse eesmärgist õpivad nad kas operatsiooni tervikuna või üksikuid töövõtteid, mille kõiki elemente korratakse pidevalt kindlas järjestuses.

Ajastus viiakse läbi algandmete saamiseks:

Käsitsi ja masina elementide ajastandardite kujundamiseks - ise tehtud,

Et kehtestada operatsiooni tööaja standardid,

Kehtestada ajanormid, millega kaasneb standardiseeritud tööde teostamise tehnoloogilise protsessi täiustamine ja töökorraldus töökoht,

Õppida ja rakendada arenenud tehnikaid ja töömeetodeid jne.

Tehniliselt usaldusväärsete standardite kujundamiseks viiakse ajastus läbi vastavalt töömeetoditele. Iga tehnika jaoks määratakse algus- ja lõpp-fikseerimispunktid, mis tähistavad nende rakendamise alguse ja lõpu hetki, see tähendab tegevuse piire.

Vaatluste arv ajastuse ajal määratakse sõltuvalt normide nõutavast täpsusest (ajaseeria aritmeetiliste keskmiste väärtuste vea lubatud suhteline väärtus) ja seeria stabiilsuskoefitsiendist.



Ajastusvaatluste tulemuste töötlemine hõlmab ajastusridade tehnoloogilist ja matemaatilist analüüsi.

Tehnoloogiline analüüs on iga aegrea andmete uurimine, et teha kindlaks vaatluste käigus saadud teatud ajamõõtmiste salvestamise otstarbekus neisse. Seega tuleks aegreast välja jätta mõõtmised, mis on tingitud teostaja, vaatleja vigadest või tehnoloogia, töökoha teenindamise korra jms rikkumisest.

Kell matemaatiline analüüs aegrida arvutatakse keskmine kestus määratakse iga rea ​​ajakulu ning ajastusrea ja tööoperatsiooni kui terviku tegelik stabiilsuskoefitsient.

Fotoajastust (fotoarvestust) kasutatakse ajakulude struktuuri ja tootmisoperatsiooni üksikute elementide kestuse samaaegseks määramiseks.

Foto ajavõtt on kombinatsioon tööpäeva pildistamisest ja ajavõtust. See erineb tööpäeva pildistamisest toimingu väiksema jaotuse poolest elementideks ning ajaarvestusest selle poolest, et ei fikseerita ainult tööaja kestust, vaid ka muid tööajakulu kategooriaid.

Analüütilised - tööstandardite arvutusmeetodid näevad ette standardite arvutamise standardmaterjalide põhjal. Need meetodid tagavad normide vajaliku kehtivusastme uurimismeetoditega võrreldes oluliselt väiksemate kuludega alginformatsiooni kogumiseks.

Standardid eristatakse tootmisliikide, tööliikide (metallitööd, keevitamine, tööpingid jne) järgi ning kehtestatakse töövõtete, komplekside jaoks töötavad, tööjõuaktsioonid ja tööjõu liikumised. Suure hulga normatiivmaterjali olemasolu võimaldab arvutada operatsiooni tehniliselt usaldusväärse ajastandardi

T = T op + T umbes + T pt + T alates + T alates,

Kus T op– tehniliselt põhjendatud tööaeg, T umbes– töökoha teenindamise standardaeg, T P– tehnoloogiliste pauside mittekattuva osa standardaeg, See- puhkeaja ja isiklike vajaduste piirang, T of– ettevalmistus-finaalaja norm.

4. Tööviljakus, selle olemus ja mõõtmine. Tööviljakust mõjutavad tegurid. Tööviljakuse kasvutempo kiirendamise tõhusus.

Tööviljakus on kõige olulisem tööjõu efektiivsuse ning ettevõtte tootmis- ja majandusaktiivsuse näitaja. Mida kõrgem on tööviljakus, seda väiksemad on tööjõukulud toote või töö ühiku tootmiseks ja seda väiksemad on selle maksumus.

Tööviljakus peegeldab kogu tööjõu kulusid: elamis- ja minevikukulusid, mis sisalduvad tootmisvahendites. Tööjõu kogukulude põhikomponent on elukallidus, mis loob materiaalset rikkust. Tööviljakus on inimeste tootmistegevuse efektiivsus, mida väljendatakse tööjõukulude ja toodetud materiaalsete hüvede hulga suhtega. Tööviljakust mõõdetakse teatud perioodi (tund, vahetus, aasta) toodangu kogusega füüsilises, rahalises või kokkuleppelises vormis või tooteühiku tootmiseks kuluva aja järgi.

Tööviljakuse kasv tuleneb sellest, et elamiskulude osakaal väheneb ja varasema tööjõu osakaal suureneb nii, et tootmise kogukulud vähenevad. Tööviljakuse tõstmine on objektiivne majandusseadus.

Eristatakse sotsiaalse töö kui terviku tootlikkust rahvamajanduses, kohalikku või rühma majandusharus, allharus, üksikisiku ettevõttes, meeskonnas, töökohas.

Sotsiaalse töö tootlikkus määratakse rahvatulu jagamisel kõigis materiaalse tootmise sektorites hõivatud töötajate arvuga.

Kohaliku ja individuaalse tööviljakuse määramiseks saab kasutada järgmisi näitajaid: toote toodang ja toote tööjõu intensiivsus.

Toote toodang ajaühiku kohta määratakse valemiga

B = Q/T,

Kus K– toodetud toodete maht, T- tööajakulu.

Tööjõu intensiivsus arvutatakse valemi abil

t = T/Q.

Tööviljakuse määramisel kasutatakse viit meetodit: loomulik, tinglikult loomulik, indeks, tööjõud ja kulu.

Looduslikku meetodit kasutatakse seal, kus toodetakse homogeenseid tooteid ja tehakse homogeenset tööd. Tööjõu tootlikkus määratakse sel juhul, jagades toodangu looduslikes ühikutes (tonnides, tükkides, ruutmeetrites) töötajate arvuga.

Tinglikult loomuliku meetodiga määratakse tööviljakus koguse jagamisega tavapärased üksused tooteid töötajate arvu kohta. Igat tüüpi tooteid vähendatakse tinglikult ühele vähenduskoefitsientide abil, mis määratakse kindlaks üksikute tooteliikide töömahukuse suhte järgi.

Indeksimeetodi olemus seisneb tööviljakuse kasvuindeksi määramises, kaaludes tööviljakuse näitajaid teatud liigid töö protsendina nende elluviimisse kaasatud kontingendi osast.

Tööjõu tootlikkuse mõõtmine tööjõumeetodil hõlmab tööjõu intensiivsuse indikaatori kasutamist tootearvestina. Tootmismaht määratakse normtundides, korrutades tootmismahu füüsilises mõttes tooteühiku valmistamise standardajaga. Töömeetod nõuab teaduslikult põhjendatud ajanormide kasutamist.

Kulumeetod hõlmab tootmise ja tööviljakuse mõõtmist rahas. Seda kasutatakse ettevõtetes, mis toodavad heterogeenseid tooteid. Kulumeetodi raskus seisneb konkreetsete tingimuste jaoks sobivaima meetodi valimises tootmismahu rahalises arvestuses.

Võrgutöötajate tööviljakus raudteed ja osakonnad mõõdetakse tavapäraselt looduslikes ühikutes - toodetud tonnkilomeetrite arv ühe transpordiga tegeleva operatiivkontingendi töötaja kohta ja arvutatakse valemite abil

P t võrgud, teed = Σ (Pl) gr / H sp = (Σ R gr l + K Σ R p l) / H sp,

P t osakond. teed = Σ (Pl) gr / Ch sp = (Σ (P l) p + K Σ P p l) / Ch sp,

Kus Σ (Pl) gr– kaubakäive, vähendatud tonnaaž – kilomeetrid,

Σ R gr l– kaubaveo käive, tariifne tonnaaž – kilomeetrid,

Σ R p l– reisijate käive, reisija – kilomeetrid,

TO– reisijate käibe vähendamise koefitsient,

Ch sp – keskmine transpordis hõivatud töötajate arv, inimesed,

Σ (P l) lk– raudteeosakonna kaubakäive, operatiivtonnaaž – kilomeetrid.

Üksikute raudtee-ettevõtete töötajate tööviljakuse mõõtmiseks kasutatavad näitajad on toodud tabelis 1.1.